You & SGS

キャリアケース

Recruiting Style

専門的なポジションで
採用する
JOB型の採用形式

私たちは採用候補者の方の職歴などに合わせた専門的なポジション採用を推進しています。
入社後、試験・検査・認証における専門的な資格取得をしていただき、
その部門でのプロフェッショナルとなっていただきます。

Your Career

Career Case 01

To Be Professional

専門性のある資格取得に対する投資をし、挑戦していくことで、その分野におけるプロフェッショナルへと成長することができます。実力に応じたスマートな昇進ができるので、その道で専門性を高めていくことで個人キャリアとしての市場価値がますます高まります。
Career Case 02

Career Change

専門性を高めていく一方で、キャリアチェンジをして別分野での活躍も期待できます。例えば、審査員からエンジニアへキャリアチェンジするなどの事例も少なからずあり、やりたい仕事が見つかり挑戦したい時にいつでもそれをサポートする文化があります。
Career Case 03

Entrepreneur

実力主義の環境であり、かつ、前例のない挑戦を受け入れる文化があるため、会社を成長させる積極的な行動をし成果を出した人には、MBA研修やマネジメント研修などを通じて、リーダーとしての成長をしていき、起業家精神を身につけたマネージャーや責任者へのキャリアを歩むことができます。